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フクロウラボを知る
1ページでわかるフクロウラボ
フクロウラボを知る
1ページでわかるフクロウラボ
いろいろな数字からフクロウラボの中身を解剖してみました。私たちが大切にするバリューの浸透スコアや残業時間、平均年齢などをご紹介します。
Circuit Xの利用社数
300
社
(広告主側)
「Circuit X」は主にアプリユーザーを獲得したい広告主から支持を受けこれまでに約300社の導入実績を持ちます。
広告効果ランキング
4
位
グローバル最大手の広告効果測定ツール・AppsFlyer社の調査ではAppleSearchAdsやTwitterを超え4位にランクイン。広告効果の高いネットワークとして認められました。(2019年時)
所属メンバー数
総勢
50
名
メンバー数は2020年の時点で約50名です。今後も「社会に大きな価値提供をしたな」と胸を張って言える状態を目指してフクロウラボは規模を大きくしていきます。
職種割合
7
営業部
:
2
開発部
:
1
管理部
営業部が7割、次いで開発部が2割・管理部が1割の職種割合です。事業拡大に伴い、引き続き採用を強化していく予定です。
バリューの浸透スコア
4
5
点中
月に1回実施のメンバーアンケート「FUKUROU PIT」を通じてバリューの浸透スコアもチェック。カルチャーフィットが強みだからこそ、この項目は高い水準を維持したいキーポイントでもあり、コミュニケーション施策やメッセージングは大切にしています。
男女割合
7
男
:
3
女
営業部や管理部は男性・女性ともに在籍、開発部は今日時点では男性のみで構成されています。
平均年齢
29
歳
平均年齢は29歳。20代から40代までのメンバーがバランスよく在籍しています。
育休取得率
100
%
産休・育休の取得率は100%です。フクロウラボは結婚・出産・介護をはじめ、ライフステージの変化における働き方にも対応したいと考えています。
月間残業時間
17
時間
フクロウラボの文化に「必要なことには時間をかける。無駄なことはしない。やめる勇気を持つ。見極めが何よりも大切」という思想があり、効率よく働くメンバーが大半を占めています。
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スキルよりカルチャーフィット
助け合いの環境で働きませんか?
自分の弱みと向き合い、補い合える環境を一緒に作っていける人を探しています。
応募前に役立つ情報もご確認のうえ、ぜひエントリーしてください。
選考ポイント
求める人材像
募集要項
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フクロウラボについて
もっと知りたい方はこちらから
1ページでわかるフクロウラボ
いろいろな数字からフクロウラボの中身を解剖してみました。私たちが大切にするバリューの浸透スコアや残業時間、平均年齢などをご紹介します。
私たちの事業
現在取り組んでいる事業・自社プロダクト「Circuit X」と今後の事業領域でどんなチャレンジを行っていくか、展望をお話しします。
サービス・プロダクト
フクロウラボが提供するアプリ向けのクローズド型アフィリエイトネットワーク「Circuit X」についてご紹介します。
ビジョン・バリュー・行動指針
バリュー・ビジョン・行動指針の全体像をご紹介します。組織の将来像であるビジョン『かけがえのないパートナーになる』を通して社会への価値提供を行いたいと考えています。
フラットな組織作り・体制
ビジョン「かけがえのないパートナーになる」を実現する組織を目指すため私たちが大切にしている価値観や組織図、事業部の役割と関わり方についてご紹介します。
経営方針
一つ一つの仕事の積み重ねが信頼関係を生み、私たちの価値を高めていきます。シンプルですが「顧客と向き合う」姿勢が顧客と社内のメンバーにとって、ハッピーになる方法だと信じています。
社内外1on1
バリュー「コトに向き合う」「配慮しあう」「期待を超える」をベースに、社内にとどまらず発注先・顧客とも1on1を実施しています。伝え合う・分かり合うことで、よい仕事につながるなと強く実感し、まさに今、少しずつ実行に移していっているところです。
広告基礎知識
「インターネット広告とは?」「広告ASP(Application Service Provider)はどんな仕組み?」など、どのような技術や考え方に基づいているのか、基礎知識を掲載しています。